Cappy för arbetsgivare
Förenkla schemaläggning och minska din personaladministration med Cappy, marknadens bästa lösning för att motivera dina medarbetare med direkt tillgång till arbetspass och lön i en app.
CAPPY FUNGERAR TILLSAMMANS MED
Sedan vi lanserade Cappy har vi sett en ökning i antal medarbetare samtidigt som arbetade timmar per medarbetare har gått upp med 8 % och frånvaron har minskat med hela 29 %.
Spenderar timmar manuellt jagandes medarbetare om tillgängliga arbetspass.
Behöver locka med något extra varje gång för att fylla schemat och täcka frånvaro.
Inte kan lita på att dina medarbetare vill och kan arbeta, och ställer upp när det behövs.
Upptäck
det enda plugin-verktyg till schema, tid och lön du behöver för att fylla dina arbetspass utan krångel.
Säg hej då till stress över utmaningar med bemanning
Tänk dig en morgondag där du enkelt kan attrahera och motivera medarbetare, och inte behöver oroa dig för att hålla dem eller dina kunder nöjda. En värld där det är enkelt och självklart att kunna möta förväntningarna på snabbare resultat, snabbare information och snabbare lön, utan att det kostar dig en massa administration eller påverkar din likviditet.
ENKLARE rekrytering
Har ni ambitioner för tillväxt men svårt att attrahera nya och behålla befintliga medarbetare?
Sluta jaga efter ansökningar och acceptera nödlösningar för att täcka resursbehoven. Stick ut i mängden med ett erbjudande om ökad ekonomisk trygghet och lön direkt efter utfört arbete.
ÖKAD produktivitet
Har ni utmaningar med att tillsätta lediga uppdrag och arbetspass eller svårt att motivera medarbetare att arbeta mer än bara minimum?
Sluta lägga onödiga resurser på att tjata in och betala extra när du behöver täcka upp för frånvaro eller fylla schemat. Ge dem automatisk tillgång till lön i realtid, utan extra administration.
MINSKAD PERSONALOMSÄTTNING
Har ni problem med hög personalomsättning och huvudvärk av att aldrig kunna behålla de bästa medarbetarna?
Kom bort ifrån ett konstant arbete med ersättningsrekrytering och kvalitetsproblem. Möt era medarbetares behov av flexibel tillgång till lön och visa dem att ni investerar i deras välmående.
MINSKAD löneadministration
Har ni många begäran av förskott på lönen, och är tyngda av kostnader och administration kring utbetalning av engångsbelopp?
Ta bort behovet av manuell hantering av förskott på lönen och undvik kostnader för extra löneutbetalningar. Fria upp resurser och likviditet när dina medarbetare själva kan se sin lön och ta ut en del av sin intjänade lön direkt i en app utan inblandning av löneavdelningen.
Med Cappy blir 46 % av medarbetare mer motiverade att arbeta fler timmar och pass, och att ställa upp när du behöver det som mest. De blir också mer lojala och stannar kvar längre hos dig som arbetsgivare.
Onboardingen var väldigt tydlig och strukturerad, vi kände oss trygga hela vägen. Administrationen efter lansering har fungerat mycket bra och tar endast 15 minuter per månad.
YES CHEF
Enkelt och snabbt att komma igång
Du behöver inte byta ut något av dina system eller ändra dina rutiner. Genom färdiga integrationer kan vi snabbt och säkert aktivera Cappy för din verksamhet. Utan ett kostsamt IT-projekt. Utan påverkan på din likviditet. Utan störningar för verksamheten. Det är bara att luta dig tillbaka när vi guidar dig genom vår onboardingprocess.
En lösning i världsklass
Upptäck möjligheterna med våra verktyg för att motivera medarbetare och förenkla bemanningen. Cappy passar in i era befintliga rutiner och system för hantering av medarbetare och lön. Så smidigt och smart så att det endast krävs en halvtimmes administration per månad. Minimalt arbete – maximalt värde.
Marknadens ledande verktyg för flexibel lön som ger dig full kontroll över hur tjänsten fungerar och översikt hur den används i din verksamhet.
En användarvänlig app som ger dina medarbetare koll och kontroll på sitt arbete och sin ekonomi, och tillgång till sin intjänade lön när de behöver den.
Effekter som skapar värde på riktigt
När dina medarbetare får en starkare koppling mellan arbete och lön, samt möjlighet att ta ut en del av sin lön när de själva vill, mår de bättre och presterar bättre.
Som om inte det vore nog så är 46 % mer motiverade att arbeta fler arbetspass, och rekrytering går 30 % snabbare med ett erbjudande om flexibel lön.
Vad beslutsfattare ofta behöver veta
Vad är Cappy och hur kan det skapa värde för din verksamhet? Vi har samlat svaren till de vanligaste frågorna från beslutsfattare för att göra det enkelt för dig att fatta ditt beslut.
Om du inte hittar svaret själv på din fråga kan du kontakta oss och samtidigt få hjälp att räkna på värdet av flexibel lön för just din verksamhet.
Cappy är en tjänst som motiverar arbete genom att erbjuda tillgång till lön och stöd i privatekonomin på ett helt unikt sätt via en mobilapp.
Tjänsten hämtar information från dina system och ger löpande koll på arbetad tid och intjänad lön, samt möjlighet att ta ut en del av sin intjänade lön när man behöver den och direkt efter varje arbetspass.
Dina medarbetare får också tillgång till utbildningar inom privatekonomi, budgetfunktioner och andra smarta verktyg.
Med Cappy blir det enklare att attrahera nya medarbetare, behålla befintliga medarbetare, samt öka närvaro och motivation till arbetet.
Det märker du bland annat på att det går enklare och snabbare att fylla scheman och lediga pass, och att du får mer tid över till andra viktiga saker i verksamheten.
Du kan också minska administrationen för lönefrågor, löneförskott och andra engångsutbetalningar.
Vi hjälper dig att sätta mål och följa upp effekterna av Cappy på dina medarbetare och din verksamhet.
Cappy samarbetar med dig som arbetsgivare och använder din information om anställda, arbetad tid och lön för att erbjuda flexibel lön till dina medarbetare.
Vi sätter upp mål för de effekter du vill uppnå i verksamheten och kopplar ihop vår tjänst med dina befintliga system och rutiner. Vi tillhandahåller även utbildning och kommunikationsmaterial så att alla oavsett roll får det stöd de behöver för att snabbt komma igång och använda flexibel lön i sitt arbete.
Det finns ingen uppstartskostnad för att erbjuda flexibel lön med Cappy. Allt ingår.
Cappy är inget lönesystem, och ni behöver heller inte byta ut något av era andra system. Vi är ett plugin-verktyg som snabbt kan öka värdet av era befintliga system utan ett stort IT-projekt.
Med färdiga integrationer till alla stora system för schema, tid och lön är det enkelt att komma igång.
Vi erbjuder en snabb och effektiv onboarding som vanligtvis tar ett par veckor och endast behöver 5-10 timmars arbete från dina resurser.
Detta kan dock såklart se olika ut beroende på hur stor verksamhet man har och hur många intressenter som är involverade.
Cappy är designat för att kräva minimalt med administration. De flesta av våra kunder lägger inte mer än 15-30 minuter per månad för att administrera Cappy. Allt annat hanteras helt automatiskt av våra system och integrationer.
Nej, det finns många olika sätt att erbjuda snabb tillgång till intjänad lön oavsett era rutiner gällande tidrapportering och attestering.
Det gör Cappy. Vi står för all hantering och likviditet kring uttag av intjänad lön vid uttagstillfället. Ni betalar lön ”som vanligt” på ordinarie lönedagar.
Cappy är en tjänst som gör det enkelt för arbetsgivare att erbjuda flexibel lön till medarbetare. Arbetsgivaren behåller allt arbetsgivaransvar och gör utbetalning av lön på ordinarie lönedagar medan Cappy tillgängliggör information om lön och hanterar alla uttag av intjänad lön som sker mellan lönedagar.
All informationsdelning sker enligt en förutbestämd process, med högsta säkerhet och i enlighet med gällande lagar som GDPR. Integrationerna sker direkt, via API eller med filer.
Endast personnummer och grundläggande information om anställningen behövs för att du ska kunna erbjuda tjänsten till dina medarbetare. Därefter inhämtas samtycke vid aktiveringen så att vi även kan hantera information om arbetstid, lön och skatt.
Arbetsgivare kan enkelt logga in i Cappys kundportal och hantera medarbetare som har skuld eller förbehållsbelopp. Det går även att begränsa hur stor del av intjänad lön som är tillgängligt för uttag för enskilda medarbetare eller för grupper.
Vanligtvis är maximalt 50 % upp till 20 000 kr av medarbetarens intjänade lön tillgänglig för uttag mellan lönedagar. Så det alltid ska finnas pengar kvar till de räkningar som kommer i slutet av månaden.
Nej, dina medarbetare får tillgång till sina pengar när de behöver dem vilket gör att de kan undvika kostsamma lån och krediter som försvårar deras privatekonomi långsiktigt. Med mer kontroll och minskade skulder blir det i stället enklare att börja budgetera och spara.
Bli framtidens arbetsgivare idag
Välj marknadens mest kompletta tjänst för flexibel lön och ge dina medarbetare en förmånlig löneupplevelse som gör skillnad på riktigt, för dem och för sista raden. Se vad Cappy kan göra för dig!
Inspireras av våra samlade resurser
Att attrahera, engagera och behålla rätt medarbetare är avgörande för varje verksamhets framgång och konkurrenskraft. När Sveriges mest populära arbetsgivare utses sticker finansiellt välmående ut som en gemensam nämnare i erbjudandet till medarbetare.
Flexibel lön förbättrar ekonomin för 72% av användarna och gör 46% av medarbetare mer motiverade på arbetet. Läs hela rapporten och se hur.
Engagemang driver produktivitet, lönsamhet och välmående. När 79 % av svenska arbetare saknar engagemang finns det mycket att göra inom detta område. Här hittar du de senaste tipsen och trenderna för hur du som arbetsgivare kan öka dina medarbetares engagemang.
Ge dina medarbetare en ekonomisk flexibilitet och ökad motivation till arbetet med flexibel lön från Cappy genom vår app.
Har du en fråga om tjänsten, vill räkna på värdet av flexibel lön, eller bara är nyfiken på att veta mer om hur Cappy fungerar?
Vi är ett innovativt FinTech-bolag som skapar framtidens löneupplevelse genom att förändra synen på lön och modernisera hur lön betalas ut.
Vi vill skapa finansiell flexibilitet för varje medarbetare och förutsättningar för en mer engagerande och produktiv arbetsplats.
Cappy använder BankID och Swish för säkra och snabba utbetalningar.
