Kundportalen

Få full koll på tjänsten, se statistik, och hantera flexibel lön för din verksamhet.

Få full koll på flexibel lön i er verksamhet

I Cappys kundportal kan du och ditt företag hantera allt på ett ställe – följa dataflöden, göra inställningar, samt hitta filer och stöd för rutinerna kring flexibel lön. Du kan också se statistik över hur tjänsten används över tid.

Få hjälp med kundportalen

Som kund kan du alltid kontakta Cappys kundservice så får du personlig hjälp med ditt ärende och stöd kring alla moment i kundportalen!

Du når oss på support@cappy.se eller via vårt supportformulär.

Vi svarar så snabbt vi kan mellan 09.00-17.00 på helgfria vardagar, men absolut senast inom två arbetsdagar från att vi mottagit ditt ärende.

Feedback

Dela dina synpunkter med oss! Vi vill gärna veta vad du tycker och uppskattar feedback om hur du upplever våra produkter och tjänster. Du lämnar enkelt din feedback till oss via e-post på adressen feedback@cappy.se.

Inspireras av våra samlade resurser

Få fler idéer och tips från våra insikter

Inga hinder för en bättre löneupplevelse med flexibel lön.

Allt fler arbetsgivare har implementerat och sett goda effekter av flexibel lön, men ändå är många fortfarande avvaktande. Ofta på grund av förutfattade meningar om att det skulle vara dyrt, mycket administration, eller riskfyllt. Flexibel lön är mycket enklare att implementera än många tror!

Motivera dina medarbetare med lön direkt efter arbete.

Ta bort väntan på lönen skulle attrahera de flesta medarbetare och motivera dem att arbeta mer, men det har länge varit svårt och dyrt för arbetsgivare att erbjuda en snabbare och mer modern löneupplevelse. Med lön on-demand kan medarbetarna se sin lön växa direkt efter arbetet, och ta ut av sin intjänade lön när de själva vill.

Betala ut lön oftare utan att köra lön oftare.

Många arbetsgivare skulle vilja betala ut lön oftare men avstår på grund av höga kostnader och mycket administration. Med flexibel lön kan medarbetarna själva se sin intjänade lön och göra uttag från den vid behov, när som helst och utan inblandning av löneavdelningen.